代表メッセージMessage from the President
建設工事は1枚の図面から始まります。お客様のご要望を設計図面に反映させ、関連する様々な情報を収集し、施工計画を立て、まだ見ぬ構造物を具現化します。お客様の笑顔を想像しながら…。当社の現場シート看板には「創像力 未来のカタチをつくる力」と記載してあります。創造と想像を念頭に、当社の技術を結集して建設工事を進めていく「モノづくり」が大好きな社員が集まっています。
新技術への取り組みOur Commitment to New Technologies
森建設は、グループ横断の「技術委員会」を毎月開催し、現場課題を起点とした技術開発を推進しています。技術者の発想を迅速に実用化へつなげ、建設業の未来と地域社会への貢献を目指しています。
２つの特許
2022年に、ベタ基礎施工工法と換気口浸水防止装置 の2件の特許を取得。人手不足対策や豪雨災害への備えとして、現場の負担軽減と安全性向上に貢献する技術です。
ベタ基礎施工工法
換気口浸水防止装置
実験棟の建設
特許技術の実証と改良を目的に、2024年にシートック頴娃工場内に専用の実験棟を建設 。施工性や耐久性、安全性の検証を行い、実用化を加速しています。
県発明協会会長賞を受賞
「換気口浸水防止装置」が、2025年11月に鹿児島県発明協会会長賞を受賞 。地域の安全に貢献する技術として高く評価されました。
スタッフ紹介Meet Our Team
鹿児島の地で、ICTを駆使した次世代の施工を。
技術伝承と働きやすさを両立させる
娘の進学をきっかけに鹿児島の土地柄に魅了され、「この地で働きたい」と考えたことが入社の原点です。前職も同業界でしたが、創業70年という歴史と地域に深く根ざした姿勢に惹かれ、入社を決意しました。現在の社内は非常に和気あいあいとした雰囲気で、新本社のオープンスペースでは部署の垣根を越えた交流が盛んです。ICT導入や教育体制も充実しており、若手が技術力を発揮できる機動力のある会社だと実感しています。
設計の経験を武器に、建築のすべてをプロデュース。
24時間、お客様の安心を支えたい
安定した報酬体系に魅力を感じて入社を決めましたが、実際に働き始めてからは、想像以上に幅広い分野に挑戦させてもらえる環境に驚いています。前職の設計事務所での経験を活かし、現在は積算や図面作成、打ち合わせ、現場管理まで、新築・改修を問わずあらゆる業務に携わっています。また、営業としての心構えも学ぶことができ、日々自身のスキルが広がっていく実感があります。
父の背中を追い、未踏の挑戦へ。
お客様の笑顔がすべての苦労を癒してくれる
当時副社長を務めていた父の影響を受け、この道に進むことを決めました。入社以来、会社からは本当に多くの経験と挑戦の機会をいただき、日々成長を実感しています。職場は個性的で面白いメンバーが多く、常に刺激がある賑やかな雰囲気です。
自分を必要としてくれる場所がある。
チームの協力体制と確かな達成感が原動力
前職での経験を高く評価していただき、自分を必要としてくれていると強く感じたことが入社の決め手でした。入社後は、社員全員が協力し合って仕事を進める一体感があり、アットホームで非常に働きやすい職場だと感じています。
入社25年、地元に刻む誇り。
家庭を大切にするからこそ、仕事に一切の妥協なし
一番の決め手は、「地元で仕事をしたい」という強い思いでした。19歳の時、父の紹介で知った当社は、多くのグループ会社を擁する地域の大手企業。幅広い分野で活躍するこの場所で自分も働いてみたいと、入社を決意しました。右も左もわからなかった新人の頃、学校で学んだこととは一味違う「現場の生の実務」を、先輩方が一から丁寧に叩き込んでくださったことが今の私の土台となっています。入社から25年が経ちますが、資格手当や報奨金制度など、個人の努力がしっかり還元される環境には今も感謝しています。
誰かの『困った』を『よかった』に変える。
地域に愛され、誇れる建物を目指して
現在は営業部に所属し、先輩社員に同行しながらお客様との打ち合わせやご相談への対応を学んでいます。入社後の数ヶ月間は実際の建築現場で施工管理研修を受け、職人さんや先輩方の動きを間近で見ながら専門知識を吸収しました。今はまだ勉強の毎日ですが、自分に武器となる知識が足りない分、現場へ熱心に足を運び、お客様や周囲から真摯に学ぶ姿勢を何より大切にしています。
地道な数字の積み重ねが信頼を築く。
責任ある仕事を任せてくれる明るい職場
これまでに学んだ専門知識を存分に活かせる職場だと感じ、入社を決めました。実際に入社してみると、責任ある仕事を任せてもらえる環境があり、日々大きなやりがいを感じています。社内は新しいことへの挑戦を後押ししてくれる明るい雰囲気で、周囲にも相談しやすいため、安心して長く働き続けられる会社だと実感しています。
募集職種Open Positions
募集中の職種はクリックをして詳細をご確認いただけます
福利厚生Employee Benefits
社会保険完備
入社祝い金制度
資格取得報奨金制度
住宅取得支援制度
退職金制度
永年勤続表彰制度
継続雇用制度
優良工事表彰制度
奨学金代理返還制度
健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種（会社補助あり）
社内報（年２回）
施工管理職、営業職には社用車、携帯電話貸与
社宅（単身用、世帯用）あり
社員誕生日にバースデーケーキプレゼント
休日休暇Holidays & Leave
年間休日数120日
完全週休２日制（土日）
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
誕生日休暇
入社時特別休暇（３日）
慶弔休暇
育児休暇（育休取得実績あり 育休後復帰率100％）
介護休暇
子の看護休暇
研修制度Training Program
新入社員研修
主任者研修
管理者研修
未来アカデミー
キャリアパスCareer Path
入社～5年の仕事のイメージ
入社～半年
基礎研修・OJT による現場研修
半年～1年
現場配属
先輩に教わりながら、現場で実際の業務に携わっていきます。
1年～3年
資格取得にチャレンジ
仕事の合間に、建築士、建築・土木施工管理技士の資格試験合格に向けて勉強もします。
3年～5年
現場担当へ
小さな現場から現場代理人としての業務を担当します。
採用FAQRecruitment FAQ
毎年、就職活動中の方から多く寄せられる質問と、その回答を掲載しています。
土木科・建築科出身でなくても活躍できますか？
建設業に対する興味と意欲があるなら出身学部・学科は問いません。
資格取得のサポートはありますか？
会社指定の資格(建築士,施工管理技士等)は、資格取得奨励金(50,000円～250,000円)があります。
新入社員研修はありますか？
社会人としてのマナーを習得する研修があります。また、職種により様々な社内外の研修に参加して頂きます。
産前産後休暇や育児休暇はありますか？
いずれも取得を推奨し、仕事と育児を両立しながら働く社員を支援しています。
有給休暇は取れますか？
病気、慶弔等の突発事態以外は、事前申請により有給休暇(最大40日)を取れます。
インターンシップは行っていますか？
行っています。募集対象や研修内容といった詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
会社説明会に参加していなくても受験できますか？
会社説明会への参加は必須ではありません。森建設もしくは建設業に対する興味と意欲さえあればどなたでも受験できます。
運動会や社員旅行など様々なレクリエーションがあると聞きますが、全員参加ですか？
レクリエーションは基本的に自由参加です。但し、年頭式、安全衛生大会等の会社行事は業務や健康上の支障がない限り参加して頂きます。
エントリーはどのようにすればよろしいですか？
下部のエントリーからコンタクトしてください。採用担当者が改めてご連絡させて頂きます。
個人情報保護についてPrivacy Policy
「森建設株式会社」（以下、「当社」といいます。）は、お客様が安心してサイトをご利用頂けるよう、プライバシーポリシー（個人情報保護に関する基本方針）を定め個人情報保護に取り組んでいます。
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